用技術(shù)為企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)效

花園新材公司王震榮獲“八婺金匠”

近日，新時代“百工之鄉(xiāng) 八婺金匠”培育工程第三層次“八婺金匠”培養(yǎng)項目名單公布，花園新材公司紙板車間主任、高級機修鉗工王震成功入選，以表彰其用“匠才”帶動企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)效，對企業(yè)發(fā)展作出積極貢獻。

2010年，王震來到剛剛成立不久的花園金波公司上班，小到廠房的線路鋪設(shè)，大到生產(chǎn)線設(shè)備的安裝調(diào)試，王震都參與其中，對企業(yè)順利投產(chǎn)付出了不少心血 。到2014年，王震被調(diào)到另一行業(yè)領(lǐng)域的花園新材公司，他從零開始，克服種種困難，深入學習各類知識與技能，并逐漸成長為企業(yè)技術(shù)骨干。在花園企業(yè)的10多年里，王震榮獲金華市職工經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新互動成果三等獎，并多次獲得花園集團科技進步獎項，所在車間工會被中華總工會授予“全國模范職工小家”稱號。

不管在哪個企業(yè)，王震都會在生產(chǎn)實踐中認真學習，勇于創(chuàng)新，著力于企業(yè)生產(chǎn)工藝技術(shù)的提升改造，努力做到了“身為一名技術(shù)工人，就要做一行、愛一行、專一行”的人生格言，主導研發(fā)了波紋管自動拉伸儀、波紋管剛度測試儀、多波波紋管氣檢儀、紙板生產(chǎn)線防爆裂、制膠系統(tǒng)智能化等項目，獲得多項國家發(fā)明專利和國家實用新型專利，還參與《建筑用蜂窩復合墻板》國家標準的編寫，通過自己的技術(shù)能力為企業(yè)創(chuàng)造了豐厚的效益。

“我會做好傳幫帶工作，在企業(yè)知識型、技能型、創(chuàng)新型人才梯隊建設(shè)中發(fā)揮作用，助力企業(yè)更好更快發(fā)展！”王震感覺獲此殊榮分外光榮，同時也對自己的工作要求更加嚴格了。他除了每天抽出時間攻讀專業(yè)書籍，還會利用網(wǎng)絡(luò)學習，瀏覽觀看專家的技術(shù)講座，在同行業(yè)交流群里討論對不同技術(shù)的看法，打開并拓寬自己的研究思路，不斷豐富自身技術(shù)創(chuàng)新與研發(fā)能力，以飽滿向上的熱情主動迎接挑戰(zhàn)。

據(jù)了解，為貫徹落實人才強市、創(chuàng)新強市戰(zhàn)略，金華市總工會、金華市人力資源和社會保障局聯(lián)合開展了2022年“八婺金匠”遴選活動。參選人員要求技能精湛，在同行中擁有較高知名度，在開展技術(shù)革新、技術(shù)改造、攻克技術(shù)難關(guān)中作出貢獻，為企業(yè)和社會創(chuàng)造效益，或是在弘揚和傳承地方傳統(tǒng)文化、振興傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)方面取得顯著成果。通過層層篩選，金華市范圍內(nèi)共有200人入選新時代“百工之鄉(xiāng) 八婺金匠”培育工程第三層次“八婺金匠”培養(yǎng)項目。入選人員將納入人才分類目錄管理，可享受高技能人才相應政策。財政將給予“八婺金匠”所在單位一定的經(jīng)費支持，用于技術(shù)革新、技能研修、師傅帶徒、團隊建設(shè)、合作交流等方面。